Circular No. 518

Estimado/a cliente:

Queremos informarle que, conforme al nuevo acuerdo firmado entre las Cámaras Empresarias y el Sindicato de Empleados de Comercio, se ha establecido un incremento salarial para el período abril a junio de 2026.

Detalles del acuerdo:

• Incremento remunerativo del 5%, que se abonará de acuerdo al siguiente detalle: 2% en abril de 2026; 1,5% en mayo de 2026 y 1,5% a partir del mes de junio de 2026 sobre la base de marzo de 2026.

• Suma fija mensual de $120.000, no acumulativa y no remunerativa, también desde abril a junio.

Este ajuste impacta directamente en las escalas salariales del personal encuadrado en el convenio de comercio. Por ejemplo, el sueldo neto de un Administrativo “B” pasa de $1.037.026,24 en marzo a $1.078.040,26 en abril.

Ajuste de Honorarios del Estudio:

Como nuestros honorarios se ajustan en función de los aumentos del convenio de Comercio, realizaremos un incremento escalonado para los próximos 6 meses, comenzando con la facturación del mes de mayo de 2026 (correspondiente al período abril 2026, con fecha de emisión 01/05/2026 y vencimiento 10/05/2026).

Además, queremos informar que para algunos clientes se realizará una adecuación específica de los honorarios, ya que en los últimos años estos fueron quedando desfasados respecto a la evolución salarial. Históricamente, los honorarios se calcularon como un porcentaje del sueldo neto de Comercio de un Administrativo “B”, por lo que esta actualización busca reestablecer la proporcionalidad y asegurar la sostenibilidad del servicio.

Como reconocimiento a quienes mantienen sus pagos al día, el aumento será bimestral en lugar de mensual y con un tope, lo que representa un beneficio exclusivo para clientes cumplidores.

Cordialmente.